Los sistemas de gestión tradicionales, aplicando las nuevas tecnologías, se pueden
convertir en sistemas muy potentes que nos permitan realizar un mayor número de funcionalidades, mejorar la comunicación entre los distintos departamentos de una organización (agilidad y rapidez) y, en definitiva, aumentar la productividad de nuestro negocio.
El programa Gextor RRHH es un sistema de gestión diseñado para dar solución a las tareas propias del departamento de recursos humanos. Soluciona todas las tareas propias de la gestión del departamento de personal relacionadas con las prestaciones laborales de los distintos trabajadores por cuenta ajena, como propia (autónomos).
Beneficios
- Integración con programa ERP Gextor Financiero (contabilidad).
- Contabilización automática de nóminas.
- Generación automática de modelos 111 y 190.
- Rápida implantación.
Funcionalidades
- Definición datos de empresa y su estructura. Gestión laboral multicentro.
- Información de convenios y categorías profesionales.
- Mantenimiento de un histórico personal y un solo código identificativo para cada trabajador.
- Realiza todas las tareas administrativas de contratación. A través del programa CONTRAT@.
- Nómina:
- Cálculo de diferentes modelos de nóminas (mensuales, diarios, pagas extras, finiquitos, etcétera).
- Introducción variables manuales, además de valores fijos.
- Sistema de tablas salariales jerarquizadas.
- Confección de remesas bancarias de talones o en soporte magnético.
- Recibo de salarios.
- Seguridad Social.
- Altas, bajas o modificaciones mediante sistema RED.
- Cálculo y liquidación de los Seguros Sociales: TC1, TC2.
- Envío de los boletines de cotización a través del sistema RED de la Seguridad Social.
- IRPF:
- Definición de fórmula aritmética, del cálculo del % de retención para distintos colectivos.
- Tratamiento del I.R.P.F. nacional.
- Proceso de regularización con libre periodicidad.
- Certificados de empresa y retenciones.
- Informes de gestión. Estadísticas exportables a excel.